اتحادیه کارکنان خدمات عمومی انتاریو (CUPE Ontario) نسبت به اخراج «کاترین گرژچاک» Katherine Grzejszczak، امدادگر یورک ریجن و عضو این اتحادیه، اقدام به اعتراض رسمی کرده است. او در تاریخ ۲۰ ژوئن به دلیل انتشار یک پست در فیسبوک که در آن از حملات نظامی اسرائیل به فلسطین، یمن، لبنان، سوریه و ایران انتقاد کرده بود، از سوی شهرداری منطقه یورک اخراج شد.
یک تصویر از نظر ثبتشده در زیر یک پست اتحادیه که توسط اتحادیه CUPE به اشتراک گذاشته شده، نشان میدهد که خانم گرژچاک از بمباران غزه، لبنان، سوریه و یمن توسط اسرائیل انتقاد کرده و این کشور را به گرسنگی دادن به کودکان فلسطینی و کشتن کارکنان بخش سلامت متهم کرده است. این پست همچنین از CUPE بهخاطر سازماندهی تظاهراتی در اعتراض به بمباران ایران توسط اسرائیل تمجید میکند.
گرژچاک از سال ۲۰۱۰ به عنوان امدادگر در خدمات فوریتهای پزشکی یورک ریجن فعالیت داشته و پیشتر نیز ریاست شعبه محلی اتحادیه خود را برخا عهده داشته است. او همچنین عضو منتخب هیئت اجرایی اتحادیه کارکنان خدمات عمومی انتاریو انتاریو است.
پست فیسبوک او، که باعث اخراجش شد، حاوی تشکر از CUPE انتاریو و شورای کارگری تورنتو و یورک برای حمایت از برگزاری تظاهراتی در ۲۲ ژوئن مقابل کنسولگری آمریکا در تورنتو بود؛ تظاهراتی که به نشانه اعتراض به جنگ اسرائیل علیه غزه، ایران و کشورهای همسایه برگزار شد.
واکنش اتحادیه و نقش سیاستمداران
فرد هان، رئیس اتحادیه کارکنان خدمات عمومی انتاریو انتاریو، ضمن تأکید بر غیرقانونی بودن این اخراج، تصریح کرد که خانم گرژچاک تنها از مواضع رسمی اتحادیهاش حمایت کرده است. هان افزود: «او بهدرستی علیه نسلکشی و جنگ صحبت کرده و در حمایت از اقدامات اتحادیه برای مقابله با این فجایع موضع گرفته است.»
شواهدی وجود دارد که نشان میدهد تصمیم به اخراج وی تحت تأثیر فشار سیاسی از جانب لابی اسرائیل در کانادا اتخاذ شده است. «گیلا مارتوف»، عضو شورای شهر وان، در پستی اعلام کرد که پس از تماس شهردار استیون دلدوکا با رئیس منطقه یورک، موضوع بررسی شده و فرد مذکور دیگر در استخدام شهرداری نیست.
هان این مداخله سیاسی را مغایر با اصول اداره منابع انسانی در بخش عمومی دانست و گفت: «چه زمانی به نقطهای رسیدهایم که درخواست صلح و پایان نسلکشی باعث تهدید شغلی شود؟»
حمایتها و اعتراضات ادامه دارند
در حالی که خانم گرژچاک به دلیل شکایت ثبتشده از سوی اتحادیه در هیئت روابط کار، اجازه صحبت عمومی ندارد، کارزارهایی از سوی گروههای کارگری و حامی فلسطین برای بازگرداندن او به کار در حال انجام است. سازمان Labour 4 Palestine (L4P) تاکنون بیش از ۲۲ هزار نامه اعتراضی به خدمات فوریتهای پزشکی منطقه یورک ارسال کرده است.
مرکز آزادی بیان (Centre for Free Expression) نیز با انتشار نامهای سرگشاده، اخراج خانم گرژچاک را نقض حق آزادی بیان تحت منشور حقوق و آزادیهای کانادا دانسته است.
هان در اینباره گفت: «خوشبختانه کاترین در اتحادیهای است که از او دفاع میکند، اما کارگران بسیاری هستند که در صورت ابراز عقاید مشابه، بدون هیچ حمایتی از شغل خود اخراج میشوند.»
نقش پررنگ سیاست و نیاز به همبستگی
فرد هان هشدار داد که اگر اخراج خانم گرژچاک بدون پاسخ بماند، به سیاستمداران برای سرکوب دیگر فعالان کارگری جسارت خواهد داد. او گفت: «محدود کردن آزادی بیان رهبران اتحادیهها اگر از همینجا متوقف نشود، ادامه خواهد یافت.»
او در پایان افزود: «سیاست برای کارگران اهمیت دارد. توانایی ما برای نقد و تلاش برای دنیای بهتر، اساس دموکراسی و حقوق کارگری است. چیزی که اتحادیهها را زنده نگه میدارد، همبستگی است. این همهچیز ماست، ستون فقرات جنبش ما.»
