کسب و کار

افزایش چشمگیر دریافت‌کنندگان مزایای بیمه کار کانادا

گزارش جدید سازمان آمار کانادا نشان می‌دهد که تعداد افرادی که از مزایای بیمه کار (EI) استفاده می‌کنند، تنها در یک سال به طور چشمگیری افزایش یافته است.

نرخ بیکاری کانادا مدتی است بالا است و مردم برای یافتن و حفظ شغل، مقابله با هزینه بالای زندگی و پرداخت اجاره و وام مسکن تلاش می‌کنند. با تلاش کسب‌وکارها برای زنده ماندن، بسیاری نتوانسته‌اند کارمندان خود را حفظ کنند که منجر به اخراج‌های خرد و کلان در بخش‌های اشتغال شده است.

برنامه EI فدرال در چنین مواقعی با ارائه حمایت موقت درآمدی به کارگران بیکار در حین جستجوی شغل یا ارتقای مهارت‌های خود کمک می‌کند. همچنین مزایای خاصی برای افرادی که به دلیل وقایع زندگی مانند بارداری، بیماری، مراقبت از نوزاد یا فرزند تازه پذیرفته شده یا مراقبت از یک عضو بیمار خانواده مرخصی می‌گیرند، ارائه می‌دهد.

دولت اعلام کرده است: «کارگران تنها در صورتی می‌توانند از مزایای بیمه اشتغال استفاده ‌کنند که در سال گذشته حق بیمه پرداخت کرده باشند و شرایط واجد شرایط بودن و استحقاق را برآورده کنند. کارگران خوداشتغال می‌توانند در بیمه اشتغال شرکت کنند و از مزایای ویژه آن استفاده کنند.»

تغییرات در دریافت‌کنندگان بیمه کار

سازمان آمار کانادا روز پنجشنبه گزارش بیمه اشتغال ماه ژوئن خود را منتشر کرد و یافته‌ها هم از نظر ماهانه و هم از نظر سالانه بسیار تیره و تار هستند. در ماه ژوئن، ۴۷۴۰۰۰ کانادایی مزایای بیمه اشتغال دریافت می‌کردند.

آخرین باری که اوضاع اینقدر بد بود بین آگست و سپتامبر ۲۰۲۲ بود که تعداد دریافت‌کنندگان بیمه اشتغال تقریباً به 490 هزار نفر رسید.

از نظر استانی، تنها آلبرتا و جزیره پرنس ادوارد شاهد کاهش قابل توجه در تعداد ماهانه دریافت‌کنندگان بیمه اشتغال بودند. کبک و انتاریو بزرگترین افزایش‌ها را داشتند.

سازمان آمار کانادا می‌گوید که از نظر سالانه، تعداد دریافت‌کنندگان عادی بیمه اشتغال در بین کسانی که آخرین بار در اکثر دسته‌های شغلی گسترده در ماه ژوئن کار کرده‌اند، افزایش یافته است، به جز چند مورد: منابع طبیعی، کشاورزی و مشاغل مرتبط با تولید و کسانی که در هنر، فرهنگ، تفریح و ورزش کار می‌کنند.

مشاهده بیشتر

نوشته های مشابه

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

دکمه بازگشت به بالا