بانک کانادایی CIBC استخدام می‌کند

بانک CIBC اعلام کرده است که قصد دارد در سال آینده بیش از ۲۰۰ نفر را در حوزه‌های هوش مصنوعی و داده استخدام کند.

این بانک در بیانیه‌ای اعلام کرد که اولویت این استخدام‌های جدید توسعه راه‌حل‌های هوش مصنوعی «مقاوم و قابل اعتماد» در سراسر بانک خواهد بود.

کریستینا کرامر، رئیس فناوری، زیرساخت و نوآوری CIBC، می‌گوید: «ما معتقدیم که استفاده هوشمندانه از هوش مصنوعی به پیشرفت ما در کل بانک برای ارائه خدمات به ذینفعان و اجرای استراتژی رشد مشتری‌محور ما کمک خواهد کرد.» بانک CIBC اعلام کرد که چندین برنامه آزمایشی را شامل عملکرد هوش مصنوع مولد GenAI اجرا کرده است و این استخدام‌ها به بانک اجازه می‌دهد تا «هوش مصنوعی را در مقیاس بزرگ عملیاتی کند».

کرامر افزود که هوش مصنوعی در حال حاضر در سراسر صنعت مورد تقاضا است و این شرکت در حال ایجاد حاکمیت و ساختار خود در این فناوری است.

او اظهار داشت: «افزودن متخصصان به تیم‌های داده و هوش مصنوعی ما فرصتی برای ادامه تحول در نحوه کار و تعامل با مشتریان ما در عین افزایش بهره‌وری و کارایی ما است.»

اگر قصد درخواست دارید، CIBC مزایا و امتیازات کارمندی بسیار خوبی ارائه می‌دهد. طبق وب سایت بانک، کارمندان ۵۰ درصد برنامه تطبیق سهام و یک طرح مزایای بازنشستگی دریافت می‌کنند. آنها همچنین واجد شرایط دریافت مرخصی رقابتی، پوشش باروری، از جمله هزینه‌های IVF و بارداری جایگزین، و پوشش پزشکی و دندانپزشکی انعطاف‌پذیر هستند.

بانک CIBC تنها شرکتی نیست که به دنبال افزایش کارکنان خود است. طبق داده‌های اخیر شرکت مشاوره‌ای رابرت هاف، شرکت‌های کانادایی می‌گویند که در نیمه دوم سال به دنبال استخدام و اضافه کردن مشاغل بیشتر به نیروی کار خود خواهند بود.

نظرسنجی وضعیت استخدام این شرکت نشان داد که ۵۲ درصد از شرکت‌های کانادایی قصد دارند برای بقیه سال ۲۰۲۴ مشاغل دائمی جدید اضافه کنند.

برای مشاهده آگهی‌های شغلی آینده به صفحه مشاغل CIBC مراجعه کنید.